网友求助:工作offer太多,如何挑选?
无忧解答:
可以试着用排除法,先把一部分排除掉,剩下的根据薪资、发展空间、公司规模等进行挑选就可以。来看看怎么排除:
1、自己不喜欢的工作
职场上有一句话叫“干一行爱一行”,有的人的确拥有博爱的胸襟,可以做到这样;如果你不行,那么接受一份自己不喜欢的工作,无疑是跳进无涯的苦海。哪怕你会因为现实所迫勉强自己去接受这一份工作,但每天工作都会让你不开心,上班或许会变成一种折磨。所以,不喜欢的工作,万不得已还是不接受的好。
2、地点远的工作
总有人说“上班路程远”不算什么大问题,可每天都过着“不见阳光”的日子绝对会发疯——清晨天还没亮就要出门,晚上回到家里过了饭点连吃饭的本能反应都提不起兴致,这能不让人纠结吗?
前程无忧曾就“多少薪水能让上班路程成浮云”展开过调查,3成受访者表示薪资高于同行25%即能忍受遥远的路程煎熬;有34.9%的受访者表示薪资要高于同行50%才能接受;也有3.17%的少数派表示在这问题上不会为薪酬而折腰。在面临有offer选择的情况下,即便是薪水开得高一些,大部分前程无忧的网友还是表示不会选择工作地点远的公司,毕竟上班路程远会导致睡眠质量下降、压力增加,甚至会产生“路怒”症状,而健康是用钱买不来的。然而当失业在家,求职不得的煎熬更甚时,求职者无奈还是会被迫选择工作地点远的“备胎职位”。如同一位前程无忧网友所说的,“比起裁员、与老板性格不合等等原因,起床的辛苦我还是能够忍受的。”
3、短期合同/短暂顶替别人的职位
韩剧里的“备胎”男二总是惹人怜爱,然而顶替别人的“备胎”职位就决不像“泡菜贵公子”那样引得人星星眼了,只会让人心烦意乱。
不过,“备胎”也是有自我修养的。这个时候首先要对自己做一个SWOT分析,公司招聘的是什么岗位,自己能在这个岗位上做出些什么,这个岗位被设为短期岗位的原因,这个岗位对自己今后的职业发展有没有好处。明确了自己的能力定位后,如果自己的能力和工作经历都需要历练,或是急需一份工作维持生计,抑或是不想在简历上出现“职业空白期”,不妨本着学习的精神尝试“备胎”工作。态度决定一切,发挥出“备胎”的最大价值,可以提升自身两大能力:一是快速适应新环境的能力,二是承受短期高强度的工作压力。(完)